今井 武

誰かの「ありがとう」が、
あなたの誇りになる仕事。

ミスタードーナツ第2営業部 部長 今井 武
社員一人ひとりの成長を大切にし、仲間と支え合いながら目標に向かって挑戦できる環境があります。人の役に立つ喜びを感じながら、共に成長していきましょう。

理想の上司像

大和フーヅでは、上司という立場の人間は、新入社員・中堅社員・ベテラン社員それぞれの目標を一緒に考え、課題に向き合いながら、部下が「自分の力で達成できた」と思えるように、そっと背中を押す存在でありたいと考えています。

かつて私も、上司が店舗に来ると聞くと
「しっかりやっているから来なくてもいいのに」
と思っていた時期がありました。

しかし振り返ってみると、上司はいつも私の成長を考え、優しく導いてくれていたのだと気付きました。
だからこそ今度は私が、そんな存在でありたいと思い、日々仕事に向き合っています。

感謝されることの達成感

仕事の楽しさの一つは、達成感です。
そしてもう一つは、誰かに感謝されることだと思います。

店舗で共に働く仲間、お客様、お取引先様。
日々の仕事の中で「ありがとう」と言っていただける瞬間があります。

その言葉は決して派手なものではありません。
ですが、その一言が仕事のやりがいや誇りにつながります。

そして仲間を支える立場になると、達成感の形はさらに広がっていきます。

仲間が挑戦し、壁を乗り越え、成長していく。
自信を持って次のステージへ進んでいく。

その姿を間近で見ることが、私にとって何よりの喜びであり、大きな達成感です。

誰かの背中を押し、誰かの可能性を引き出す。
仲間の成功を、自分のことのように喜び合う。

そんな関係があるからこそ、チームは強くなり、仕事はもっと面白くなります。

そして、ふとした瞬間に言われる
「ありがとうございます」の一言。

その言葉をもらえたとき、
自分は誰かの役に立てたのだと実感します。

それはきっと、 誰かにとってのヒーローになれた瞬間なのだと思います。

行動の過程を前もって決める集団

大和フーヅには、「行動の過程を前もって決める」文化があります。
数年後の目標を描き、そこから「1年後」「半年後」「1か月後」と段階的に目標を設定し、目の前の課題を一つひとつクリアしていく。

忙しい日々の中でも方向性を見失わず、着実に成長していける環境があります。

また大和フーヅは、今の時代には珍しいほど人と人とのつながりを大切にする会社です。
同僚や上司が互いに支え合い、刺激を与え合うことで、一人ひとりの成長を後押ししています。

仕事は一人ではできません。
仲間と支え合いながら、共に挑戦し、共に成長していくものです。

誰かの力になりたい。
仲間と共に成長したい。
そして、人に喜ばれる仕事がしたい。

そんな想いを持つ方にとって、大和フーヅはきっと大きく成長できる場所です。
あなたの挑戦が、誰かの笑顔につながる。
そんな仕事を、私たちと一緒に始めてみませんか。
皆さんとお会いできる日を、心から楽しみにしています。